El Departamento de Justicia demanda a un hotel de Dakota del Sur por negar habitaciones a nativos americanos - Travel Noire

El Departamento de Justicia demanda a un hotel de Dakota del Sur por negar habitaciones a nativos americanos – Travel Noire

enero 25, 2023
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El Departamento de Justicia de los Estados Unidos demandó a los dueños y operadores del Gran Puerta de Entrada Hotel, y Cheers Sports Lounge and Casino, un bar deportivo que opera dentro del hotel, que se encuentra en Rapid City, Dakota del Sur. El DOJ alega que en al menos dos ocasiones en marzo, Connie Uhre y su hijo Nicholas Uhre cometieron discriminación racial al rechazar a nativos americanos que buscaban reservar una habitación en el Grand Gateway Hotel. La demanda alega que los empresarios discriminaron a los clientes nativos americanos, violando el Ley de derechos civiles de 1964.

La ley prohíbe la discriminación por motivos de raza, color, religión u origen nacional en lugares de alojamiento público, como hoteles y otros lugares de entretenimiento. La demanda por discriminación racial es contra el propietario de la empresa, Retsel Corporation, y dos de los directores de la empresa, Connie Uhre y su hijo, Nicholas Uhre.

“Las políticas que prohíben el acceso de los nativos americanos a los establecimientos públicos son racialmente discriminatorias e ilegales”, dijo la fiscal general adjunta Kristen Clarke, de la División de Derechos Civiles del Departamento de Justicia. “El Departamento de Justicia continuará protegiendo enérgicamente los derechos de todas las personas para llevar a cabo su vida diaria sin discriminación en hoteles, restaurantes y otros lugares públicos de todo el país”.

“La ley federal prohíbe restringir el acceso a un hotel en función de la raza de una persona”, dijo la fiscal federal Alison J. Ramsdell para el distrito de Dakota del Sur.

“Solo tenemos que decirles que no”

Según el informe del DOJ, desde al menos el 20 de marzo, Retsel Corporation, Connie Uhre y Nicholas Uhre cometieron discriminación racial contra los clientes nativos americanos a través de políticas y prácticas que negaron a los nativos americanos el disfrute pleno e igualitario del acceso a los servicios, alojamiento y privilegios en el Grand Gateway Hotel y el Cheers Sports Lounge and Casino.

Connie Uhre supuestamente les dijo a otros propietarios de hoteles de Rapid City que no quería clientes nativos americanos en el hotel. Una publicación en su cuenta de Facebook decía que no puede “permitir que un nativo americano ingrese a nuestro negocio, incluido Cheers. El problema es que no distinguimos a los buenos de los malos nativos… ¡así que solo tenemos que decirles que no!

Ese mismo día, Connie Uhre supuestamente publicó una declaración en un hilo de comentarios de su cuenta de Facebook anunciando que “ya no permitiremos que ningún nativo americano [sic]” en Grand Gateway o en Cheers Sports Lounge and Casino. La denuncia alega que, en dos ocasiones, los acusados ​​rechazaron a los nativos americanos que buscaban reservar una habitación. Esto ocurrió el 21 y 22 de marzo y posiblemente también en otras fechas.

Los comentarios y acciones de Uhre, que siguieron a un tiroteo que involucró a dos adolescentes en el hotel, provocaron grandes protestas en Rapid City. También provocó la condena del alcalde de la ciudad, Steve Allender.

Otras demandas

Rapid City, conocida por muchos como la puerta de entrada a Monte Rushmore, es el hogar de más de 77.000 personas. Según la Oficina del Censo de EE. UU., al menos el 11 % de sus residentes se identifican como indios americanos o nativos de Alaska.

imágenes falsas

Nicholas Uhre dijo que él y su madre habían estado bajo presión del DOJ para ingresar un decreto de consentimiento. Sin embargo, según Associated Press, dijo que había “puntos conflictivos” en la negociación. “Supongo que van a hacer lo que van a hacer”, dijo.

Los propietarios del hotel también se han visto envueltos en demandas separadas. Hay uno del Colectivo NDN buscando daños monetarios por la política del hotel. Hay una contrademanda contra la organización activista indígena. Y hay otra demanda del hijo de Connie, Judson Uhre. Dijo que ella dañó el negocio familiar cuando “hizo una diatriba cargada de racismo que se publicó en un sitio web con amplia cobertura y esto provocó la pérdida financiera de clientes para el hotel, así como el daño a la reputación del hotel”.

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